Трудовое право-контрольная

Статья 57. Предельный возраст пребывания на службе

1. Устанавливается следующий предельный возраст пребывания  на

службе  в  уголовно — исполнительной системе сотрудников,  имеющих

специальные звания:

1) рядового или младшего начальствующего состава — 45 лет;

2) от младшего лейтенанта  юстиции  до  подполковника  юстиции

включительно — 50 лет;

3) полковника юстиции — 55 лет;

4) высшего начальствующего состава — 60 лет.

2. В  интересах  службы   при   положительной   аттестации   и

отсутствии медицинских противопоказаний сотрудникам в персональном

порядке  и  с  их  согласия  срок  пребывания  на   службе   сверх

установленного предельного возраста может быть продлен до пяти лет

начальниками,   которым   предоставлено   право   назначения    на

соответствующие должности этих сотрудников.

3. Решение  о  продлении  срока  службы  сверх  установленного

предельного   возраста   не   исключает   возможности   увольнения

сотрудника по основаниям,  предусмотренным  настоящим  Федеральным

законом.

Статья 58.   Порядок   увольнения   со  службы  в  уголовно  —

исполнительной системе

1. Увольнение со службы сотрудников,  состоящих на должностях,

по  которым  штатом  предусмотрены  специальные  звания рядового и

младшего    начальствующего    состава,    производится    прямыми

начальниками в пределах их компетенции.

2. Увольнение со службы сотрудников,  состоящих на должностях,

по  которым  штатом  предусмотрены  специальные  звания  среднего,

старшего и высшего начальствующего состава, производится:

1) до   подполковника   юстиции  включительно  —  начальниками

соответствующих органов уголовно — исполнительной системы, а также

начальниками,  которым такое право предоставлено Министром юстиции

Российской Федерации;

2) полковников   юстиции,   а   также   сотрудников,   имеющих

специальные звания высшего  начальствующего  состава  —  Министром

юстиции   Российской   Федерации,   если   иное  не  предусмотрено

законодательством Российской Федерации.

3. Сотрудники  уголовно — исполнительной системы,  увольняемые

по  инициативе  начальника  соответствующего  учреждения,   органа

уголовно  —  исполнительной  системы,  ставятся  в  известность  о

предстоящем увольнении непосредственными начальниками не  позднее,

чем  за  два  месяца  до  увольнения,  за исключением сотрудников,

увольняемых за  нарушение  ими  условий  контракта,  а  также   по

основаниям,  предусмотренным пунктами 9, 10, 11, 12, 15 — 17 части

первой статьи 56 настоящего Федерального закона.

4. При увольнении сотрудника уголовно — исполнительной системы

за  нарушение  им  условий  контракта,  а  также  по   основаниям,

предусмотренным в пунктах 10,  11, 15 части 1 статьи 56 настоящего

Федерального закона,  стоимость выданного ему  вещевого  имущества

подлежит   взысканию   в   бесспорном  порядке  с  учетом  износа.

Увольнение   по   указанным   основаниям   может   повлечь    иные

имущественные   последствия   для   увольняемого,  предусмотренные

законодательством Российской Федерации.

5. Сотрудники   уголовно  —  исполнительной  системы,  умершие

(погибшие),  признанные безвестно отсутствующими  или  объявленные

умершими   исключаются   из   списков   сотрудников   уголовно   —

исполнительной системы в порядке,  определяемом Министром  юстиции

Российской Федерации.

6. Приказ об увольнении сотрудника  со  службы  в  уголовно  —

исполнительной  системе  объявляется  ему  под  роспись  либо  ему

вручается копия такого приказа.